谦躬下士

谦躬下士【拼音】：qiān gōng xià shì解释犹言谦恭下士。谦虚恭敬地对待地位比自己低的士人。出处姚雪垠《李自成》第二卷第四一章：“听说李闯王谦躬下士，对读书人十分珍重。”示例近义词谦恭下士、谦谦下士反义词语法作谓语、定语；指态度谦虚

成语“谦躬下士”也常被写作“谦恭下士”，意指地位尊贵或有才能的人以谦逊恭敬的态度对待地位较低、学识较浅的人。这个成语蕴含着深厚的文化内涵，它不仅是对个人品德的描述，更是一种被推崇的处世哲学与领导智慧。“谦”指谦虚，不骄傲自满；“躬”在这里有亲身、亲自之意，引申为躬身、屈身；“下士”则指地位或学识不如自己的人。四字连用，生动刻画了一个人放下身段、以礼待人的形象。

该成语的渊源可追溯至中国古代的礼治思想与尊贤传统。在等级分明的封建社会，上位者若能不恃权傲物，反而礼贤下士，往往被传为美谈，视为美德。历史典籍中不乏此类记载，例如《史记》中记载战国四公子之一的信陵君“仁而下士”，不论对方身份贵贱，皆以礼相待，从而门下聚集了大量人才。又如三国时期的刘备，三顾茅庐请诸葛亮出山，正是“谦躬下士”的典范。这些行为超越了简单的礼节，体现了一种对知识与才能的真诚尊重，以及对成就事业所需的广泛支持的深刻认识。

“谦躬下士”的核心价值在于其展现了人格的平等与尊重。它要求人们，尤其是居于优势地位者，能够克服等级观念带来的优越感，认识到每个人都有自己的价值与长处。这种态度有助于打破人际隔阂，建立真诚而互信的关系。在知识获取与人才汇聚上，它更是一种极为有效的策略。古人云“士为知己者死”，真诚的尊重与礼遇，往往能赢得他人衷心的拥护与竭诚的奉献，从而汇聚智慧与力量。

在当今社会，虽然封建等级制度已不复存在，但“谦躬下士”的精神依然具有重要的现实意义。在职场中，卓越的管理者与领导者若能以谦和、平等的态度对待每一位同事与下属，倾听他们的意见，尊重他们的贡献，便能更好地激发团队活力，促进协作创新。在学术与研究领域，资深学者对后辈的提携与平等交流，是推动知识传承与进步的重要动力。在日常生活中，它提醒我们无论自身成就如何，都应保持谦逊，尊重他人，这乃是个人修养与和谐人际关系的基石。

总而言之，“谦躬下士”不仅是一个历史悠久的成语，更是一种跨越时代的美德与智慧。它倡导的谦逊、恭敬与平等精神，对于个人品格的塑造、领导艺术的提升以及和谐社会的构建，都具有不可忽视的积极价值。在充满竞争与合作的现代社会中，秉持这一原则，或许能帮助我们更好地连接彼此，成就事业，完善自我。