推贤扬善

推贤扬善【拼音】：tuī xián yáng shàn解释推：推崇；扬：弘扬。推崇贤人，弘扬善事。出处《汉书·张汤传赞》：“汤虽酷烈，及身蒙咎，其推贤扬善，固宜有后。”示例追思立朝不能～，予愧叔晦，益者三友，叔晦不予愧也。 ★《宋史·沈焕传》近义词反义词语法

“推贤扬善”这一成语，源自中国古代的治国理政与道德实践，蕴含着深厚的文化内涵与价值导向。它由“推贤”与“扬善”两部分组成，相辅相成，共同构成了举荐人才、弘扬美德的完整理念。“推贤”意指推荐、选拔有德有才的贤能之士，使其得以在合适的位置上施展抱负，贡献社会；“扬善”则指表彰、宣扬善良美好的行为与品德，树立道德典范，以引导社会风气向善。这一成语不仅是古代政治清明的理想追求，也是社会教化与个人修养的重要准则。

从历史渊源上看，“推贤扬善”的思想可以追溯到先秦时期。儒家经典尤为强调“举贤才”与“劝善”的重要性。《论语》中记载孔子主张“举直错诸枉，能使枉者直”，即提拔正直贤能的人置于不贤者之上，可以教化众人；而“扬善”的理念则与“见善如不及，见不善如探汤”的修身态度一脉相承。汉代以后，这一思想被进一步制度化，如察举制、科举制等选拔机制体现了“推贤”，而朝廷对孝子、节妇的旌表，地方对义行的褒奖，则是“扬善”的具体实践。它超越了单纯的政治范畴，成为维系社会稳定与道德秩序的文化纽带。

在传统社会中，“推贤扬善”具有多重社会功能。政治上，它有助于打破阶层固化，促进人才流动，实现“野无遗贤”的理想，从而提升治理效能；文化上，它通过表彰道德楷模，树立行为规范，强化了忠、孝、仁、义等核心价值，起到了教化民众、醇化风俗的作用。例如，历史上许多清官、名臣的提拔往往始于他人的荐举，而地方志中记载的“义行”“善举”，正是通过官方或民间的宣扬得以流传，激励后人。这一过程不仅认可了个体的价值，也凝聚了社会的向心力。

“推贤扬善”所体现的精神，在当代社会依然具有重要的现实意义。在组织管理与人才建设方面，它倡导公正、公开的选拔机制，鼓励发现和任用德才兼备的人才，避免任人唯亲，这与现代人力资源管理中的 merit-based（任人唯贤）原则不谋而合。在社会道德建设层面，通过媒体宣传、公益表彰等方式弘扬正能量，褒奖见义勇为、爱岗敬业、孝老爱亲等善行义举，能够有效营造崇德向善的社会氛围，增强公民的道德责任感与集体荣誉感。

总之，“推贤扬善”作为一个历经千年的成语，其核心理念超越了时代局限。它不仅是古代政治智慧与道德理想的结晶，更是一种历久弥新的文化基因。在当今时代，我们仍应积极践行“推贤扬善”的精神：一方面，建立健全机制，让真正有才能、有品德的人脱颖而出；另一方面，大力倡导和表彰善行，使善良与美德得到广泛传扬。如此，方能推动社会在人才与道德两个维度上持续进步，实现更加和谐、文明的发展。