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引年求退


引年求退【拼音】:yǐn nián qiú tuì解释自陈年纪大,请求辞退。出处《金史·完颜守道传》:“以卿先朝勋臣之后,特委以三公重任,自秉政以来,效竭忠勤,朕甚嘉之。今引年求退,甚得宰相体,然未得代卿者,以是难从,汝勉之哉。”示例溥时年七十,~,不许。诏风雨寒暑免朝参。 ★《明史·徐溥传》近义词反义词语法作谓语、定语;用于处事

引年求退:成语接龙顺接


“引年求退”是一个源自中国古代的成语,其字面意思可以理解为“以年老为理由,请求退离职守或隐退”。这一成语承载着深厚的文化内涵,它不仅描述了个人因年龄而主动请辞的行为,更折射出中国传统文化中关于仕途进退、人生阶段以及道德修养的独特观念。从历史语境来看,“引年”指的是援引礼制中关于年老致仕(退休)的规定,而“求退”则强调了主动请求的姿态,两者结合,体现了在适当时机主动让贤、不恋权位的谦逊与智慧。

该成语的渊源可追溯至中国古代的官僚制度与礼法传统。在封建社会中,官员的致仕(退休)本有明确的年龄规定,如《礼记·曲礼》中便有“大夫七十而致事”的记载。然而,“引年求退”往往并不严格拘泥于法定年龄,它更倾向于一种道德自觉:官员在意识到自己精力衰退、难以胜任职务时,或出于培养后进、保全名节的考虑,主动提出退隐。这种行为被视为一种美德,是符合“礼”与“义”的君子之举。历史上有许多名臣,如汉代的疏广、疏受叔侄,在功成名就后主动告老还乡,便被传为佳话,其行为本质正契合“引年求退”的精神。

“引年求退”所蕴含的文化价值观是多层次的。首先,它体现了儒家思想中“知进退”的智慧。儒家强调“达则兼济天下,穷则独善其身”,为官者不仅要懂得进取,也要懂得在适当时候功成身退,这既是个人修养的体现,也有利于政治生态的新陈代谢。其次,它反映了对自然规律的尊重。古人认为,衰老是不可避免的自然过程,在体力和精力衰退后仍贪恋权位,于公可能贻误政事,于私则可能晚节不保。因此,主动求退是一种清醒而理性的选择。再者,这一成语也包含着淡泊名利、崇尚恬退的人生境界。在中国传统的隐逸文化中,主动从纷扰的官场抽身,回归田园或书斋,往往被文人士大夫视为一种更高层次的精神追求和人生归宿。

在漫长的历史长河中,“引年求退”的实践丰富多样。有的官员是因政治环境复杂,为避祸而急流勇退;有的则是真心追求闲适的晚年生活;还有的是为了践行“让贤”的公心。尽管动机不尽相同,但这一行为在主流文化评价体系中,大多获得正面肯定。与之相对的概念是“恋栈不去”,即贪恋权位不肯退休,这常被用作贬义词,受到舆论的批评。两者对比,更加凸显了“引年求退”所代表的道德高度。

时至今日,“引年求退”这一成语依然具有现实意义。在现代社会,它超越了古代官员致仕的具体语境,可以被引申为在任何工作或岗位上,到了一定阶段后,能够清醒认识自我,主动让位于更年轻、更有活力的人才,从而促进团队或事业持续发展的行为与心态。它倡导的是一种不居功、不恋权、顺应自然规律的豁达人生观。因此,理解“引年求退”,不仅是学习一个成语,更是体会一种贯穿于中国传统文化中的、关于如何有尊严地完成人生角色转换的深刻智慧。

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